招聘主管 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 5404元/月
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    • 1周前

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    • 5個月

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:建筑/房地產/物業管理/安裝工程/商業中心,中介服務,咨詢/管理產業/財會
    • 注冊資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數:100—200人
    • 成立日期:2018年3月6日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位要求:
      1、行政或人力資源相關專業;
      2、2年以上人力資源管理或1年以上同等職位工作經歷,有大型企業管理經驗者優先;
      3、熟悉國家及地方社會保險的相關政策,了解具體操作流程,熟悉國家關于薪酬福利等方面的法律法規,熟悉運用office辦公軟件;
      4、為人誠實守信,性格穩重、踏實,嚴守秘密,統計分析能力強,無不良生活嗜好。
      崗位職責:
      1、根據公司人力資源規劃制定人力資源需求計劃,并組織制定招聘策略及實施計劃;
      2、完善招聘制度、優化招聘流程,招聘渠道的規劃、開拓和管理;
      3、統計并分析招聘數據,并對人力資源現狀進行收集、整合、分析;
      4、負責核心崗位的招聘、考核評估、跟進。
      薪資待遇
      底薪5000-6000元左右+五險+招聘提成+節點獎勵+帶薪培訓+節點獎金+國內(外)旅游+獎金
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    • 聯系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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